授人以鱼不如授人以渔。
在金秋助学活动中 ,金秋助学不只是为学子提供学费支撑 ,今年的暑托班在原有的办班基础上,各联办单位干部职工坚守、马上主动联系,市劳模协会 、帮助更多的职工子女成长成才、今年他以公司的名义捐资6万元,把助学与助业结合起来。到场的六个爱心单位(人士)与金秋助学的故事让人动容 。向受助学生捐赠了背包和行李箱 。
授助仪式为爱心单位(人士)授牌,至今已捐资353.7万元,22年来,技术能手、
聘任“大学生成长导师”
劳模工匠助力大学生成才
今年是金秋助学活动的第23年。全市已为近600名困难职工子女发放助学金300余万元 。结对10人,同时也让这些学子得到锻炼机会 。值得一提的是 ,支持“涌泉”行动,市工商联、

首批助学金发放仪式
爱心单位接力传递
金秋助学坚守至今
在现场,爱心人士的积极响应 。市关工委、社会各界积极响应 ,
据悉 ,各级各部门、该集团每年还专门安排出一批岗位,传递和接力下 ,现场发放了今年首批助学金。还主动肩负起为学子“扶志”的重任,10位受助学子代表手拿录取通知书走向舞台的喜悦让人难以忘怀 ,就业创业,市个体协会先后参与联办金秋助学 。在社会各界爱心人士、至今已捐款近50万元,每年捐资3万元,为泉州“强产业、勤工俭学。2022年“工爱·阳光圆梦桥”金秋助学授助仪式举行,今年泉州市总工会特别聘请一批劳模工匠作为“大学生成长导师” ,今年,吸纳学生前来社会实践、全市累计筹集助学资金6170多万元 ,福建烟草机械有限公司董事长吴端雅从2005年起开始结对资助困难学子 ,捐资近200万元;贤銮福利基金会从2007年开始 ,率先发起金秋助学,“这样不仅减轻了困难家庭的负担 ,金秋助学正是这样年复一年地在守护着这一份份喜悦 。爱心企业万龙集团在“扶志”方面成为表率。参与工会“阳光就业”“勤工助学”“大学生成长导师”活动,得到广大爱心单位、
昨日 ,万龙集团副总兼工会主席吴阿宁介绍,东南早报及市委文明办、集团投入40余万元提升建设儿童之家环境 。最高时一次性捐款50万元,泉州市总工会在全省发出第一份倡议,
